O BrightHR é um software de gerenciamento da força de trabalho baseado na nuvem, projetado para simplificar os processos de RH para pequenas e médias empresas (PMEs). Ele oferece ferramentas para acompanhamento de ausências, gerenciamento de documentos de funcionários e planejamento de rodízio. Com sua abordagem intuitiva, o BrightHR permite que as empresas lidem com as tarefas de RH com mais eficiência, economizando tempo e melhorando a conformidade com os regulamentos de RH.

Quais são os principais recursos do BrightHR?

Controle eficiente das ausências dos funcionários

O BrightHR simplifica o gerenciamento das ausências dos funcionários, garantindo que as equipes de RH e os gerentes tenham uma visão clara da disponibilidade do pessoal.

• Registre licenças médicas, feriados e outras ausências em tempo real.
• Automatize as solicitações e aprovações de licenças com uma interface fácil de usar.
• Gere relatórios de ausência para identificar tendências e gerenciar recursos com mais eficiência.
• Defina regras personalizáveis para subsídios e transferências de férias.

Planejamento de turnos e rotas facilitado

O planejamento de turnos e rotas é simples com as ferramentas de agendamento dedicadas do BrightHR, que são adaptadas para atender às necessidades das empresas com padrões de trabalho variáveis.

• Crie e gerencie rotas rapidamente usando a funcionalidade de arrastar e soltar.
• Notifique os funcionários sobre seus horários instantaneamente por meio do aplicativo móvel.
• Acompanhe as horas trabalhadas e ajuste os turnos com base nas alterações em tempo real.
• Reduza os erros e evite conflitos de agendamento com notificações inteligentes.

Armazenamento abrangente de documentos dos funcionários

O BrightHR oferece armazenamento centralizado para documentos essenciais dos funcionários, garantindo acesso rápido e seguro quando necessário.

• Carregue, armazene e categorize contratos, avaliações de desempenho e registros de treinamento.
• Garanta a conformidade com as políticas de retenção de documentos e as leis trabalhistas.
• Notificar funcionários e gerentes sobre documentos expirados ou atualizações.
• Conceda permissões específicas por função para proteger informações confidenciais.

Suporte proativo de RH e ferramentas de conformidade

O BrightHR inclui uma série de ferramentas para ajudar as empresas a manter a conformidade com as mudanças nas regulamentações de RH e, ao mesmo tempo, oferecer consultoria especializada.

• Acesse a orientação de RH sobre questões como contratos, ações disciplinares e políticas.
• Receba alertas e lembretes sobre os próximos prazos ou mudanças legais.
• Use modelos para redigir documentos de RH, como contratos ou manuais.
• Acompanhe os incidentes no local de trabalho e gere relatórios para gerenciar os riscos de forma eficaz.

Insights por meio de análises e relatórios

O software oferece ferramentas analíticas poderosas para ajudar as organizações a tomar decisões baseadas em dados com relação ao gerenciamento da força de trabalho.

• Acesse relatórios detalhados sobre tendências de ausência, horas extras e rotatividade de pessoal.
• Visualize as principais métricas de RH por meio de painéis e gráficos.
• Use os insights para otimizar os níveis de pessoal e reduzir o absenteísmo.
• Faça o download de relatórios em vários formatos para compartilhamento e revisão.

O BrightHR se destaca como uma solução fácil de usar e escalável para PMEs que desejam otimizar seus fluxos de trabalho de RH. Seus recursos são adaptados para lidar com os desafios comuns enfrentados pelas pequenas empresas, como gerenciar ausências, planejar rotas e manter a conformidade com os regulamentos de RH.